Охрана труда. Руководителям на заметку!

Чуть больше месяца осталось до окончания переходного периода Федерального закона «О специальной оценке условий труда», допускающего при определенных условиях возможность не проводить специальную оценку условий труда (СОУТ). С 2019 года нет ни одной законной причины и оправданий непроведения СОУТ.

Как заявил директор Департамента условий и охраны труда Минтруда России В.А. Корж на прошедшей бизнес-встрече Ассоциации «ЭТАЛОН»: «Не ждите и не надейтесь на продление переходного периода. Его не будет».

С нового года начинается «второй круг» проведения СОУТ, так как истекают предельные пять лет периодичности спецоценки. Многие организации, которые провели СОУТ пять лет назад, вынуждены приступить к ее повторному проведению. За эти годы в нормативную базу проведения спецоценки внесено много изменений, менялись закон и методика проведения СОУТ, утверждены особенности проведения СОУТ для целого ряда работ (медики, транспортники, промышленность боеприпасов и спецхимии и др.), которые устанавливают особенности классификации условий труда, дополнительные идентифицируемые и измеряемые факторы и показатели, объекты измерений и оценок, включая оценку травмоопасности, дополнительные требования к составу комиссии, к отчету о проведении СОУТ.